Oferty pracy
stażysta/ka w Sądzie Rejonowym w Krakowie
OGŁOSZENIE O KONKURSIE NA STANOWISKO STAŻYSTY
(Sygnatura konkursu Kd.110.9.2024)
Dyrektor
Sądu Rejonowego dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie
ul. Przy Rondzie 7
31-547 Kraków
działając zgodnie z art. 3b ust. 1 i 2 Ustawy o pracownikach sądów i prokuratury
(Dz.U.2018.577j.t.)
ogłasza konkurs w Sądzie Rejonowym dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie
na stanowisko
stażysty w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony z perspektywą przedłużenia umowy
o pracę na czas nieokreślony.
Planowana liczba osób do przyjęcia – 4 etaty
Zakres zadań na stanowisku stażysty:
- prowadzenie referatu orzecznika;
- protokołowanie na rozprawach i posiedzeniach;
- przygotowanie wokand na posiedzenia (dołączanie dowodów doręczenia, sporządzaniewokand);
- rozpisywanie spraw: wypisywanie oraz wysyłanie wezwań i zawiadomień do stron,pełnomocników, biegłych, świadków, tłumaczy;
szycie i numerowanie akt; - zakładanie akt zastępczych;
- wysyłanie prawomocnych orzeczeń do stron, urzędów;
- sporządzanie zarządzeń do Oddziału Finansowego;
- wprowadzanie danych do systemu komputerowego i obsługa sądowych programów komputerowych;
- wysyłanie wezwań i zawiadomień w postępowaniu wykonawczym;
- zakładanie i prowadzenie akt wykonawczych; inne czynności zlecone przez przełożonych.
Niezbędne wymagania, które winien spełniać kandydat na stażystę:
- pełna zdolność do czynności prawnych;
- nieposzlakowana opinia;
- brak karalności za przestępstwa lub przestępstwo skarbowe;
- brak prowadzenia przeciwko kandydatowi postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
- wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe oraz zdany egzamin maturalny;
- bardzo dobra znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym (umiejętność biegłego pisania na komputerze);
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku stażysty;
- wysoki poziom kultury osobistej, kreatywność, odpowiedzialność, odporność na stres,
- zdolności analityczne;
- umiejętność pracy w zespole, umiejętność koncentracji, samodzielnej pracy,
- komunikatywność;
Dodatkowe wymagania (mile widziane aczkolwiek nie niezbędne):
- doświadczenie w pracy w sądownictwie (np. staż z Urzędu Pracy, praca na umowę o pracę na czas określony w celu zastępstwa)
- wykształcenie wyższe,
Dokumenty wymagane od kandydata:
- Zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie
- Kwestionariusz osoby ubiegającej o przyjęcie do pracy;
- Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;
- Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe;
- Oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby konkursu o następującej treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji przez Sąd Rejonowy dla Krakowa
- Śródmieścia w Krakowie na staż urzędniczy w sądzie (sygnatura konkursu
Kd.110.9.2024) zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) oraz art. 9 ust. 2 lit. a) Rozporządzenia
Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (RODO); - Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
- Wzory oświadczeń i kwestionariusz osobowy dostępne są na stronie Sądu Rejonowego dla Krakowa – Śródmieścia w Krakowie w zakładce informacje dodatkowe - oferty pracy – stażyści
- Zgłoszenie do konkursu, kwestionariusz oraz oświadczenia wymienione powyżej wymagają własnoręcznego podpisu.
- Do zgłoszenia kandydat może dołączyć kopie dokumentów potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i osiągnięcia oraz kopie dokumentów potwierdzające wcześniejsze zatrudnienie,odbycie stażu itp.
Termin składania ofert:
Kandydat składa wymagane dokumenty (komplet w zamkniętej kopercie) w terminie do dnia 10 grudnia 2024 r., osobiście lub przesyła drogą pocztową (za datę złożenia uważa się datę stempla pocztowego) na adres:
Sąd Rejonowy dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie (Oddział Kadr)
ul. Przy Rondzie 7
31-547 Kraków
Składana oferta winna zawierać oznaczenie konkursu - „Konkurs - Kd.110.9.2024”.
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Konkurs składać się będzie z trzech etapów:
Etap pierwszy - selekcja wstępna zgłoszeń kandydatów, pod względem spełnienia wymogów
formalnych.
Etap drugi - praktyczny sprawdzian umiejętności.
Etap trzeci - rozmowa kwalifikacyjna.
Lista osób zakwalifikowanych do drugiego etapu konkursu - praktycznego sprawdzianu umiejętności - zostanie ogłoszona w dniu 12 grudnia 2024 r. z równoczesnym podaniem terminu i miejsca przeprowadzenia drugiego etapu (co najmniej na 7 dni przed jego
rozpoczęciem).
Inne informacje:
Sąd Rejonowy dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie informuje, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych, wynosi poniżej 6%.
Realizując obowiązek, o którym mowa w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r.o ochronie sygnalistów (Dz. U. 2024 poz. 928), informuję, że w Sądzie Rejonowym dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie funkcjonuje „Wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń
naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Sądzie Rejonowym dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie”. Celem wprowadzenia procedury jest umożliwienie dokonywania zgłoszeń osobom fizycznym, które uzyskały informacje o naruszeniu prawa w Sądzie
Rejonowym dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie w kontekście związanym z pracą.
Szczegółowe informacje dotyczące sposobów dokonywania zgłoszeń wewnętrznych oraz funkcjonowania procedury dostępne są na stronie internetowej BIP Sądu Rejonowego dla Krakowa-Śródmieścia w Krakowie w zakładce „Zgłoszenia naruszeń prawa”.
Obowiązek informacyjny związany z przetwarzaniem danych osobowych w związku z zatrudnieniem i sprawowaniem funkcji w Sądzie Rejonowym dla Krakowa- Śródmieścia w Krakowie
RODO - Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia
2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)
1. Administrator danych osobowych:
Administratorem danych osobowych jest Dyrektor Sądu Rejonowego dla Krakowa- Śródmieścia
z siedzibą w Krakowie adres: 31-547 Kraków ul. Przy Rondzie 7.
2. Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych Osobowych:
Inspektorem Ochrony Danych w Sądzie Rejonowym dla Krakowa- Śródmieścia w Krakowie
jest Pan Michał Skupieński. e-mail: iod.srodmiescie@krakow.so.gov.pl
3. Cel i podstawa prawna przetwarzania danych osobowych:
Zatrudnianie pracowników i sędziów:
- Ustawa z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo o ustroju sądów powszechnych;
- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy;
- Ustawa z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury wraz z
- Rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 17 stycznia 2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze.
4. Kategorie odbiorców:
- Podmioty wykonujące zadania niezbędne do spełnienia wymogów ustawowych (medycyna pracy, BHP, itd.)
Administratorzy systemów centralnych teleinformatycznych wykorzystywanychw Sądzie Podmioty wykonujące usługi serwisowe infrastruktury Sądu Minister Sprawiedliwości w ramach wykonywanych zadań.
5. Okres przetwarzania danych osobowych w ramach poszczególnych celów przetwarzania:
zgodnie z okresem trwania relacji pomiędzy osobą świadczącą usługi na rzecz sądu (pracownik, sędzia, itd.), jak również po ustaniu świadczenia, jeżeli ma to umocowanie w przepisach (np. sędzia w stanie spoczynku)
6. Prawa osoby, której dane dotyczą:
- dostępu do dotyczących jej danych osobowych;
- sprostowania danych osobowych;
- usunięcia danych w sytuacjach określonych w art. 17 ust. 1 RODO z zastrzeżeniemart. 17 ust. 3 RODO;
- ograniczenia przetwarzania;
- prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania; osoba, której dane osobowe przetwarzane są na podstawie zgody ma prawo do jej
cofnięcia w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; - osoba, której dane osobowe są przetwarzane, ma prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego o ile żądania nie są ewidentnie nieuzasadnione lub nadmierne oraz nie ograniczają ich, bądź wykluczają, inne przepisy.
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak warunkuje udział w postępowaniu
rekrutacyjnym i ewentualne zawarcie umowy. - Dokumenty i oświadczenia kandydatów, którzy nie zostali wybrani (lub zakwalifikowani na listę rezerwową) na stanowisko, którego dotyczył nabór, mogą zostać odebrane w Oddziale Kadr w terminie 30 dni od dnia upowszechnienia informacji o wynikach konkursu. Po upływie wskazanego terminu ww. dokumentacja zostanie zniszczona przez pracowników Oddziału Kadr w terminie nie dłuższym niż 14 dni kalendarzowych za wyjątkiem oryginałów dokumentów, które zostaną zwrócone kandydatom za pośrednictwem operatora pocztowego.
Dyrektor
Sądu Rejonowego dla Krakowa - Śródmieścia
w Krakowie
mgr Lucyna Trylińska
/dokument podpisano podpisem elektronicznym
link do oferty: https://tiny.pl/gg9fr1gg